Frugt til virksomheder med en frugtordning på arbejdspladsen

Hvis du leder efter en måde at forbedre dine medarbejderes sundhed og velvære på, kan det være løsningen at indføre en frugtordning. At tilbyde frisk frugt til dit team er en god måde at tilskynde dem til at træffe sundere valg på, og det er også en sjov og nem måde at vise din påskønnelse af deres hårde arbejde på. I dette blogindlæg giver vi dig alle de oplysninger, du har brug for, så du kan komme i gang med din helt egen frugtordning på arbejdspladsen. Frugtordning med bananer og firmafrugt med håndfrugt er et eksempel på en mulighed. Læs videre for at finde mange flere informationer.

Hvor meget frugt?

Når du skal vælge frugt til din arbejdsplads, er der et par ting, du skal overveje. Først og fremmest skal du beslutte, hvor meget frugt du vil give. Dette afhænger af størrelsen af dit team og det budget, du har til rådighed. Når du har gjort dette, skal du vælge en leverandør, der kan levere frisk frugt til dit kontor på regelmæssig basis.

Promovering af frugtordningen

Når du har valgt din leverandør, er det tid til at begynde at overveje, hvordan du vil promovere din nye ordning. For hvad nytter det at have en frugtordning, hvis ingen kender til den? Der er mange måder at få budskabet ud på – lige fra at sætte plakater og flyers op på kontoret til at sende udsendelse af e-mail-meddelelser. Du kan endda afholde et lanceringsevent for at få alle til at blive begejstrede for ordningen.

Gør det sjovt

Endelig må du ikke glemme at gøre din frugtordning sjov! Opmuntre medarbejderne til at prøve nye frugter, og uddel præmier til dem, der spiser mest. Du kan endda afholde en ugentlig quiz eller konkurrence med frugttema for virkelig at få alle med.

Hvad er fordelene ved at spise frugt?

At spise frugt er en god måde at forbedre dit generelle helbred og velvære på. Frugt er fyldt med vitaminer, mineraler og antioxidanter, som kan hjælpe med at styrke dit immunforsvar, beskytte mod sygdomme og fremme sund hud og sundt hår. Og selvfølgelig er det at spise frugt en lækker måde at få din daglige dosis af vigtige næringsstoffer på.

En bedre arbejdsplads

En frugtordning kan også have en positiv indvirkning på din arbejdsplads. Undersøgelser har vist, at medarbejdere, der spiser frugt, er mere tilbøjelige til at tage færre sygedage og være mere produktive i det hele taget. Så en frugtordning er ikke kun god for dit teams sundhed, den kan også være til gavn for din virksomhed.

Opsummering og konklusion

Levering af frugt med en frugtordning i Aarhus på arbejdspldasen er altså noget, der bestemt bør overvejes. At indføre en frugtordning på arbejdspladsen er en god måde at forbedre dine medarbejderes sundhed og velvære på. Ved at tilbyde frisk frugt til dit team kan du opmuntre dem til at træffe sundere valg og vise din påskønnelse af deres hårde arbejde. Med et par enkle tips kan du nemt komme i gang med din helt egen frugtordning på arbejdspladsen. Frugtordninger bliver mere og mere populære på arbejdspladserne, da virksomhederne søger måder at fremme sunde spisevaner og forbedre medarbejdernes produktivitet. Hvis du overvejer at indføre en frugtordning på din arbejdsplads, håber vi, at dette blogindlæg har givet dig alle de oplysninger, du har brug for for at komme i gang.

Skriv et svar

Din e-mailadresse vil ikke blive publiceret. Krævede felter er markeret med *